Extra hospitalier - Centre de Réhabilitation PsychoSociale (CRPS) - Beaumont-sur-Oise (BEAUMONT SUR OISE)

CADRE SOCIO-EDUCATIF OU FF CADRE SOCIO-EDUCATIF FILIERE ASSISTANTE SOCIALE

Publié le 30 oct. 2025
Date de limite de candidatures 15 déc. 2025

Détails de l’offre

Poste proposé
CADRE SOCIO-EDUCATIF OU FF CADRE SOCIO-EDUCATIF FILIERE ASSISTANTE SOCIALE
Contrat
CDI; Mutation
Descriptif
L'Hôpital NOVO recrute un(e) cadre socio-éducatif ou FF cadre socio-éducatif filière assistante sociale pour le CSAPA qui se situe à PERSAN


Présentation de la structure

L'Hôpital NOVO est un nouvel établissement, né le 01/01/2023, de l'union de 3 établissements : le centre hospitalier René-Dubos de Pontoise (CHRD), le Groupe Hospitalier Carnelle Portes de l'Oise (GHCPO) et le Groupement Hospitalier Intercommunal du Vexin (GHIV).

Acteur incontournable du service public hospitalier d'Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d'accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extra hospitalières.


Présentation du service

Le Centre de soins, d'accompagnement et de prévention en addictologie (CSAPA) situé au 7 bis rue Hadancourt 95340 PERSAN est rattaché à l'Hôpital NOVO site de Beaumont-sur-Oise.
Le CSAPA assure comme missions principales :
o L'accueil anonyme et gratuit des consommateurs de substances psychoactives.
o La Prise en charge médico-psycho-sociale des addictions (avec ou sans substances).
o La Réduction des risques et actions de prévention.
o Le Soutien et accompagnement pour des personnes confrontées à des troubles addictifs (produits, jeux, internet, etc.).
o L'Accueil et soutien de l'entourage des personnes concernées

MISSIONS PRINCIPALES
Le cadre socio-éducatif est responsable de l'organisation et du fonctionnement du CSAPA et des missions sociales spécifiques du CSAPA.
o Il planifie, contrôle et pilote les réalisations de l'équipe dont il a la charge dans le cadre du projet d'établissement.
o Manage les professionnels sous son autorité (évaluation annuelle, gestion des plannings, organisation du fonctionnement du service)
o Participe au pilotage et la mise en uvre du projet d'établissement ;
o Contribue à la démarche d'amélioration continue de la qualité et sécurité des soins du CSAPA
o Est responsable de la bonne organisation et de la continuité du service
o Entretient et développe des liens partenariaux institutionnels
o Travaille en réseau, soutient et développe le partenariat.
o Participe aux réunions institutionnelles
o Elabore le rapport d'activité du CSAPA et le bilan annuel du CSAPA
o Gère les équipements et matériels du CSAPA
o Anime les réunions de service
o Participe aux réunions de droits d'expression des personnes accueillies
o Participe à des actions d'informations et de formations, colloques, congrès
MISSIONS SPECIFIQUES
o Garantit les droits et les obligations des personnes accueillies
o Coordonne la mise en uvre des projets d'accompagnement personnalisé des personnes accueillies,
o Monte et instruit des dossiers relatifs à son domaine d'activité.
o Participe aux réunions d'analyses de pratiques du CSAPA
o Assure le suivi de l'activité.
o Participe à l'élaboration du plan de formation
o Contribue à la formation des stagiaires
o Est responsable de l'accueil et de l'accompagnement des personnes accueillies
o Participe à des groupes de travail institutionnels
PRE-REQUIS
Diplôme de niveau CAFERIUS ou niveau équivalent
Diplôme d'état d'assistant de service social
Expérience professionnelle en structure médico-sociale dans le secteur de l'addiction et/ou en psychiatrie

COMPÉTENCES REQUISES

Le cadre socio-éducatif du CSAPA doit avoir le sens de la délégation et de la négociation, le sens de l'observation, de l'organisation et des priorités. Il respecte les différentes règles déontologiques et réglementaires en lien avec le secteur d'activité. Il fait du reporting et un feedback à la Direction dont il dépend. Il doit avoir développé la capacité d'analyse et de synthèse.

RELATIONS PROFESSIONNELLES
Le cadre socio-éducatif est rattaché au pôle médicosocial et à la direction du secteur médicosocial de l'hôpital NOVO.
Le cadre socio-éducatif est en lien avec les différentes directions fonctionnelles de l'hôpital NOVO, les cadres de santé, les cadres socio-éducatifs des autres services de soins et des cadres des autres services médicotechniques, administratifs, logistiques.

HORAIRES

Forfait cadre,
Possibilités de travailler les weekends selon les projets d'activités du CSAPA

SPECIFITES DU POSTE
Etre véhiculé,
Permis B
Personne à contacter
GODIER Murianne
Mme Murianne GODIER
Adjointe à la Directrice du secteur médico social

murianne.godier@ght-novo.fr

Etablissement

Extra hospitalier - Centre de Réhabilitation PsychoSociale (CRPS) - Beaumont-sur-Oise
11 rue Ledru Rollin
95260 BEAUMONT SUR OISE

Voir la fiche de l’établissement

Je candidate!
Retourner en haut de la page